Der COBIT 5 Assessor hilft bei der Durchführung einer Bewertung, die verwendet werden kann, um einer Organisation zu helfen, die notwendigen Änderungen und Verbesserungen mit dem höchsten Maß an Unterstützung vorzunehmen.
Die Bewertungsergebnisse zeigen das Niveau, das mit der Absicht der Prozessfähigkeit der Organisation verglichen werden kann, wie die Organisation Wert für ihre Kunden liefern möchte, der Stand der Ziele der Organisation wird durch Benchmarking, konsistente Berichterstattung und organisationsweite Compliance gemessen, externe Treffen Bedarf.
Am Ende des Trainings verstehen die Teilnehmer:
Informationen zu diesem Training finden Sie auf der Übersichtsseite Architektur & Governance. Beispiele sind die COBIT 5 Implementierung und der COBIT 5 Foundation, bevor Sie die COBIT 5 Assessor-Zertifizierung erhalten können, müssen Sie zuerst COBIT-Stiftung 5 Prüfung erfolgreich absolvieren.
Die Zielgruppen für den COBIT 5 Assessor Kurs sind wie folgt:
Bevor Sie die COBIT 5 Assessor-Zertifizierung erhalten können, müssen Sie die COBIT5 Foundation-Prüfung bestanden haben.
Das Niveau des COBIT 5 Assessor-Kurses ist HBO+.
Das COBIT 5 Assessor Training dauert 3 Tage, davon 2 Trainingstage und 1 Tag Prüfungstraining mit anschließender Prüfung.
Die COBIT 5 Assessor-Prüfung ist ein offenes Buch mit 8 Fragen, die jeweils 10 Punkte wert sind. Sie bestehen Ihre Prüfung mit mehr als 40 von 80 Punkten, also reichen 50 % aus, um Ihre COBIT 5 Assessor-Zertifizierung zu erhalten.
Für die Open-Book-Prüfung stehen dem Kandidaten insgesamt 2,5 Stunden zur Verfügung.
Weitere Informationen finden Sie beim Anbieter der Prüfung, nämlich APMG.
Wenn Sie Ihr Unternehmen für einen unternehmensinternen COBIT 5 Assessor über D-ICT Solutions registrieren, können Sie jederzeit einen unserer Trainer/Berater (oder virtuell) für eine COBIT 5 Assessor-Implementierungssitzung besuchen. An diesem Nachmittag oder Vormittag erhalten Sie von einem zertifizierten Experten eine Beratung zur Optimierung oder Einführung von COBIT in Ihrer Organisation.