ด้วยการมาถึงของพระราชบัญญัติการประเมินกฎระเบียบด้านแรงงานสัมพันธ์ (DBA) ฉบับใหม่ องค์กรและฟรีแลนซ์จำนวนมากต้องเผชิญกับความท้าทาย กฎหมายนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อป้องกันการจ้างงานตนเองที่ผิดพลาด โดยกำหนดข้อกำหนดที่เข้มงวดมากขึ้นสำหรับความสัมพันธ์ในการจ้างงานระหว่างลูกค้าและผู้รับเหมา สิ่งนี้ทำให้องค์กรต่างๆ ทำงานร่วมกับฟรีแลนซ์ได้ชัดเจนน้อยลงโดยไม่ต้องเสี่ยงต่อการเสียภาษีหรือค่าปรับเพิ่มเติม
สิ่งนี้มีความหมายต่อองค์กรของคุณอย่างไร? และคุณจะรักษาความยืดหยุ่นโดยไม่มีข้อผิดพลาดทางกฎหมายได้อย่างไร? ที่ D-ICT Solutions เราเชื่อว่า Secondment คือคำตอบ ต่อไปนี้เป็นเหตุผลสามประการ:
1. ลดความเสี่ยงในการจ้างงานตนเองที่ผิดพลาดให้เหลือน้อยที่สุด
ด้วย Secondment คุณจะไม่ได้ทำงานโดยตรงกับผู้ประกอบอาชีพอิสระ แต่กับพนักงานที่ได้รับการว่าจ้างจากหน่วยงาน Secondment ซึ่งหมายความว่าความสัมพันธ์ในการจ้างงานได้รับความคุ้มครองตามกฎหมาย ซึ่งจะช่วยลดโอกาสเกิดปัญหากับหน่วยงานด้านภาษีได้อย่างมาก หน่วยงานจะรับภาระผูกพันของนายจ้าง ในขณะที่คุณได้รับประโยชน์จากความยืดหยุ่น
2. การรักษาความยืดหยุ่น
แม้ว่า DBA จะทำให้การจัดสรรพนักงานฟรีแลนซ์มีความซับซ้อนมากขึ้น แต่ความต้องการพนักงานที่มีความยืดหยุ่นยังคงมีอยู่ การส่งพนักงานไปทำงานชั่วคราว (Secondment) มอบความยืดหยุ่นนี้โดยไม่มีความเสี่ยง ที่ D-ICT Solutions เรามีผู้เชี่ยวชาญที่พร้อมให้บริการทันที ไม่ว่าคุณต้องการการสนับสนุนระยะสั้นหรือระยะยาว ลองนึกถึงผู้เชี่ยวชาญด้านไอที Scrum Master ผู้จัดการโครงการ และผู้ฝึกอบรมที่สามารถปรับตัวให้เข้ากับความต้องการขององค์กรของคุณได้อย่างรวดเร็ว
3. มุ่งเน้นคุณภาพ
Secondment ไม่เพียงแต่หมายถึงความยืดหยุ่นเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการเข้าถึงผู้เชี่ยวชาญที่ผ่านการฝึกอบรมมาอย่างดีและมีประสบการณ์อีกด้วย ผู้เชี่ยวชาญของเราได้รับการคัดเลือกอย่างรอบคอบและมีใบรับรองและประสบการณ์ที่เหมาะสม ยิ่งไปกว่านั้น เรายังแบ่งเบาภาระด้านการบริหารจัดการให้กับคุณ เพื่อให้คุณสามารถมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่สำคัญจริงๆ นั่นก็คือ การบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจของคุณ
ทำไมต้องดีไอซีทีโซลูชั่น?
ที่ D-ICT Solutions เราเชี่ยวชาญในการจัดหาผู้เชี่ยวชาญคุณภาพสูงในด้านไอที การจัดการโครงการ และการฝึกอบรม เราเข้าใจดีว่าองค์กรที่อยู่ในภูมิทัศน์ทางกฎหมายที่เปลี่ยนแปลงไปจำเป็นต้องมีความแน่นอนและความยืดหยุ่น แนวทางของเราเป็นแบบส่วนตัว มีประสิทธิภาพ และมุ่งเน้นที่ผลลัพธ์
อยากรู้ว่า Secondment สามารถสนับสนุนองค์กรของคุณได้อย่างไร? ติดต่อ ยานนิค เดอปาส ผู้จัดการฝ่าย Secondment ของเรา ผ่านทาง Resource@dictsolutions.com- เขายินดีที่จะหารือเกี่ยวกับความต้องการเฉพาะของคุณและตัวเลือกที่เรานำเสนอ
เรากำลังสร้างอนาคตที่ความยืดหยุ่นและการปฏิบัติตามกฎระเบียบร่วมกัน!
